「採用」に関連する記事一覧
経営全般
2024.8.27
最低賃金引上げに対する助成金や税制の活用
1.はじめに この時期になると最低賃金改定の情報が出てきますが、国からは令和６年は５０円の引上げを目安とする旨が示され過去最高額の上げ幅となっております…
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人事労務
2024.3.7
2024年4月から雇用契約書が変わります！
1.はじめに スタッフの入職時や有期雇用契約の更新時など、事業主の皆様は雇用契約書の取り交わし又は労働条件通知書の交付によって入職後(更新後)の労働条件…
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人事労務
2024.1.10
求人票の海から自院を見つけてもらうには？
1.はじめに コロナ禍が明けて人の流れが活発になったことで、これまでよりも採用にお悩みの医院さまが増えているように見受けられます。 どの医院さまも、とい…
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経営全般
2023.10.12
クリニックの採用戦略まとめ
1.はじめに 顧問先様の最近の悩みを聞いていますと、「求人を出しても応募がない」という話をよく耳にします。コロナ禍が過ぎて企業活動が活発になったためか、…
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経営全般
2023.9.26
奨学金返還支援制度を導入するメリットと注意点
1.はじめに 周知の通り、貸与型の奨学金（返済義務がある奨学金）を借りている方は、大学等を卒業後に奨学金を返還する必要がございます。例えば、日本学生支援…
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人事労務
2023.8.4
最低賃金が引き上げられます
1.はじめに 令和5年度の地域別最低賃金額改定の目安が令和5年7月28日、厚生労働省より発表されました。 引き上げ額の目安 「Aランク」41円 埼玉、千…
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人事労務
2023.7.26
クリニックで欲しい人材を採用する求人テクニック
1.はじめに 離職や採用難が原因で人材を確保出来ず、業績が悪化して倒産する「人手不足倒産」が今年は過去最多のペースで増加しています。 業種別では、建設業…
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経営全般
2023.7.21
今後の医療を取り巻く環境はどうなる？
1.はじめに 昨今医療業界において、団塊世代が後期高齢者となる2025年問題、団塊Jr世代が65歳以上となる2035年問題、高齢者人口が最大となる予測年…
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人事労務
2023.5.11
ワークライフバランスへの取り組みで受けられる認定とは？
1.はじめに ワークライフバランスの取り組みとは、年次有給休暇の取得促進や長時間労働の抑制等労働者の健康と生活に配慮するとともに、多様な働き方に対応した…
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経営全般
2023.3.16
面接時に「扶養の範囲で働きたい」と言われたら？
1.はじめに パートの方を面接したときに、扶養の範囲で働きたいと言われることがあります。そう言われた場合にどういった条件であれば「扶養の範囲」となるので…
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